Zitat:
Zitat von Peter Igel
Und "Neiddiskussion" ist auch so'n Stichwort.
Man muss sich doch heutzutage schon dafür rechtfertigen, dass einem "gut geht".
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Wie wäre es denn mit dem Begriff Gerechtigkeit.
Bist Du tatsächlich der Meinung, dass es in unserer Gesellschaft gerecht zugeht ?
Hier von Neid zu sprechen dient nur dazu, berechtigte Kritik negativ vorzuverurteilen, damit man sich nicht damit beschäftigen muss.
Zitat:
Zitat von Peter Igel
Also, ich gönne jedem Manager seine Millionenabfindungen...gut verhandelt; andere würden nämlich gar nicht gefragt worden sein...
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Hier stimmt leider nichts.
Bei dem Manager-Monopoly geht es nicht in erster Linie um Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick, sondern vorrangig um Eine-Hand-wäscht-die-andere und Vitamin B.
Die Leistung ist vorher zu sehen, denn die meisten mussten zumindest gut in ihrem Job sein, um bei dem Spiel mitspielen zu dürfen.
Das rechtfertigt aber nicht die Außer-Kraft-Setzung sämtlicher Regeln von Moral, Sitte und Anstand.
Zitat:
Zitat von Peter Igel
Schreib mich hier gerad' in Rage, hör' besser auf an dieser Stelle.
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Du schreibst eher mich in Rage.
