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Zitat von Fastest115
Zuverdienst steuerfrei macht auch Sinn.
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Zuverdienst ja. Bei steuerfrei kann man streiten. Wird am Ende v.a. wieder die begünstigen, die eh schon ihr Leben lang sehr gut verdient haben und das jetzt über das Rentenalter hinaus weiterhin wollen (und werden).
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Gleiches Unternehmen ist zwingend notwendig.
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Von mir aus... die sollen dann aber auch eine Lösung mitliefern, wie mit Altverträgen aus der bAV umzugehen ist.
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Da kann zb eine Fachkraft auf Halbtags weiter gehen und zb den Nachfolger ein paar Monate einarbeiten ggf den neuen den Kunden oder Geschäftspartnern außerhalb vorstellen und seine Kenntnisse speziell in der Firma weiter geben.
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Das darf nicht der Grund sein. Das wäre auch jetzt schon (mit einer Weitsicht von lediglich ein paar Monaten) machbar.
Ansonsten: Bin grds. dafür. Hält vielleicht ein paar Schraubenzieher-Veteranen zumindest zeitweise davon ab, ihre Hohlraumversiegelungen fürs Hirn in Foren zu ergießen...