|
Arbeit
Bei uns im verein glit auch: es gibt einige Leute, unter anderem ich, die sih viel enagieren, der Rest macht höchstens das Nötigste!
Das ist in Ordnung, es ist schwchsinning anderen was aufzuzwingen, so macht man nur Stimmung gegen sich und verliert Mitglieder.
Es gibt immer einige, die sich enagieren, die arbeiten dann, akzetieren das oft auch, aber, nicht vergessen: Genau diese Leute haben dann halt auch ein gehöriges Mitspracherecht und können so viele Sachen zu ihrem Wohlgefallen ändern.
Beispiel: Ein Spieler einer Mansnchaft gestaltet immer das Training für diese, ist sozusagen deren Trainer. Er arbeitet enagiert und erfolgreich, dann wird er sich wohl am ehstn die Trainingszeiten so legen können, wie es ihm passt.
Ebenso ist es mit Mannschaftsführern, die Spiele verlegen können, weil sie am ursprünglichen Termin nicht da sind aber spielen wollen. Oder mit dem Organisieren von Freundschaftsspielen und dem Melden in entsprrechende Spielklassen.
__________________
"Reality continues ruining my life!"
(Calvin)
|